f-zac.com昨今、このようなご質問をいただく機会が増えてきました。
「キャリアコンサルタント（国家資格）を目指したいと思いますが、
あまり就職とかに有利というわけでもなさそうですし、微妙ですかね？」
確かに、今の時点だと、例えば建設業の「１級建築士」のような
「～がないとできない」というような縛りが少ないのも実情だと思います。
しかしながら、
私の答えとしては5年前くらいからずっと一貫していて
「絶対取ったほうがいいですよ！」です。
もっというと、その上のキャリアコンサルティング技能士２級・１級も目指して、
学んで練習して、技術を卓越させていっていただきたいなと思います。
（別にキャリコンの回し者ではないのですが。笑）
理由は一言で言えば…
今後急速に価値をもっていく資格だと考えているからです。
背景についてはいうまでもありませんが
今のところ以下のような理由があげられるでしょう。
①VUCA時代でキャリア迷子がますます増えていく
②組織は離職防止も含めて質の高いキャリア面談ができる人材を求めるようになる
③キャリア支援産業は拡大して次第に淘汰されていく
特に③は今後数年はリスキリングも含めた
キャリア支援産業が拡大していくと思いますが、
徐々に質の高いところが勝っていく、つまり淘汰されるフェーズになるでしょう。
その際に、働く要件の一つにキャリコン資格があっても不思議ではありません。
②のところでいうと人事の職につくにはこの資格をとっておいてほしいと
キャリアパスの中に組み込まれている組織も増えてきました。
キャリコンは面談スキル等において一定のスキルが証明できる国家資格ですから、
そこを要件にする組織が増えていくのも不思議ではありません。
というわけで、今は資格がないからといってそこまで不利益があるということではないのですが、
今後もっていないことによる制限が生じてくる可能性の高い資格だと私は考えています。
またキャリコンを目指す方の中には筆記は勉強すればいいけど、
実技は練習しないと難しいかもしれない…というようなお声もよく伺います。
そんな方のために、カウンセリングスクールCOAでは実際に練習してフィードバックをもらったり、
熟達者のロールプレイを実際に見て学んだりということができるような仕組みを整えています。
資格取得を考えている方、もしくはすでに取得していてより上位資格を目指したいという方には非常におすすめのスクールなので、
気になる方はぜひのぞいてみてくださいね♪
人事コンサルタント
金森秀晃
