- 2022.05.30
幸福度を高める秘訣は無理矢理にでも〇〇を探すこと！？
ネット上での誹謗中傷が問題になってから久しいですが、 未だに匿名であることを盾にして特定の人、芸能人 […]
管理者育成
- 2022.05.27
頼ることで能力を高める
「人に頼るほど、たくさん学びがあるんですね」 先日研修が終わった後の道中で、アシスタントに入っていた […]
- 2022.05.23
日本でマネジャーをやりたい人を増やすために必要なこと
「マネジャーをやりたいという職員が少なくて困っている」 もはや定番のようなお悩みですが… このお悩み […]
- 2022.05.19
あ、それ僕の出番じゃん！！5歳児も沸き立つ”当事者意識”の力
こんにちは！ サロン事業部 エナジーサロンFee’z店長 田中稜士です。 今日は僕が院長 […]
- 2022.05.11
ハラスメントにならないプライベートな話の引き出し方
「明らかに能力不足で、社内でとらなければならない資格にも落ちていて、 プライベートも謎が多い部下に対 […]
- 2022.05.02
脱・頭でっかち人間！？新情報を効果的に活用する秘訣とは
「意識が高くてよいのだけど、頭でっかちな新人に少し困っています」 4月も後半に差し掛かりますが、この […]
- 2022.04.25
プレーヤーからマネージャーに脱皮する秘訣
マネジメント研修などをやらせていただく中で、 経営者様、ご担当者様からよく伺うお話としては… 「いろ […]
- 2022.04.11
未知を既知に変える？！今の時代に求められる必須のマネジメントスキルとは
「やったほうがいいことはわかってるけれど、 やろうと思ったらなんか難しくてやめてしまった」 「やらな […]
- 2022.04.07
原因をどこに探すか？～失敗を認めない部下対策～
いよいよ新年度！ 今年もみなさんの組織に新入社員が入社したことと思います。 上司が新人さんが独り立ち […]
- 2022.04.01
よく見て、よく考える
「もし私が価値ある発見をしたのであれば、それは才能ではなく忍耐強く注意を払っていたことによるものだ。 […]