僕の会社の社是は「人の困難を希望に変える」
これからの日本を生きる僕たちは、まさに困難な時代を生き抜く戦士！！
正社員になれば安定した生活が手に入る。
そう信じている人は多い。
確かに正社員になれば、
仕事内容と月々の報酬が固定化されることは確かですね。
だがそれを安定した生活と呼んでもいいのでしょうか？？
僕は決してそう思いません。
まず、安定と言うからには長期的な見通しが必要なんです。
就職して正社員になっても、
保証されるのは「今」の待遇だけ！
５年後１０年後の待遇など誰も保証してくれないし、
その時に会社があるかどうかさえ分からない。
そんな時代ではないでしょうか？？
更に、豊かになった僕たちには安定した生活には、
収入以外の要素も必要！！
たとえば会社員になると、苦手なことや、
やりたくない仕事でも、黙って従わなくてはならないですよね？
ストレスを抱えながら送る生活を、
満員電車に揺られながら通勤し続ける生活を
安定した生活と呼んでもいいのだろうか。
長期的な保証と、精神的なゆとり。
その両方があって、初めて安定した生活が成り立つのではないでしょうか？
しかしそれは、正社員になれば自動的に手に入るものではありません。
これから求められるのは「強い個人」
会社に守ってもらおう！
安定と保証を求めよう！
そんな人間は生き抜くことができない！
だからこそ！「困難を希望に」変えていける強い個人を育成していきたい！
人事コンサルタント 金森秀晃
株式会社ZAC
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