人事評価制度の浸透度は●●段階で9割決まる!?
「形骸化しない仕組みを作りたい」 「作った制度をしっかり浸透させたい」 そんな思いをお持ちの人事担当 […]
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弊社は、人事コンサルティング会社ということで、 研修や人事評価制度の構築などを扱っている会社ですが、 […]
今日は、実録、評価制度シリーズ第4弾!をお届けしたいと思います。 ※過去実録はこちら! 【実 […]
※前編はこちら! 1) 「評価制度なんて入れたら、先生が辞めてしまうのでは!?」問題 2) 「評価制 […]
【実録!】他の病院はどう乗り越えた!? 医師評価制度導入に伴う、懸念事項10選 1) 「評価制度なん […]
こんにちは! コンサルティング事業部、榊原ことバリーです。 今日も金森社長ブログをジャックします! […]
「先生、人事評価制度を導入するメリットって何なんでしょうね?」 先日、とある薬局の社長様より、単刀直 […]
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3月期末の評価に向けて、弊社でも評価者研修がピークを迎えています。 弊社の評価者研修は、 ① […]
「人事評価」には、実に様々な「手法」があります! 目標管理制度 MBO!? 複線型!? 成果主義?! […]